기타공공기관국방전직교육원의 채용 및 연봉 정보입니다.

전역예정 군인의 재취업과 안정적인 사회복귀를 돕는 기관입니다.

연봉과 직급 체계, 직원수, 연도별 채용인원,공고 등을 정리했습니다.


정보 시작 이미지


국방전직교육원 평균 연봉 - 2017년 결산 기준 



국방전직교육원 평균 연봉은 39,443,000원

국방전직교육원 신입사원 연봉은 21,653,000원

국방전직교육원 평균 근속연수는 2.42년


연봉 정리


연봉추이차트


국방전직교육원 연도별 채용인원 현황 및 직급정보


국방전직교육원 정규직 신규채용 인원 현황


 구분

 2013년

2014년 

2015년 

2016년 

2017년

2018년

1/4분기

 총인원

 0

0 

26명 

2명 

5명 

청년채용

0 

0 

0 

1명 

2명 

여성채용

 0

0 

14명 

1명 

2명 

비수도권

지역인재

 0

0 

13명 

1명 

1명 

0


2015년 1월에 신설된 기관이라 13~14년 채용 인원이 없습니다.

2016년 정규직 채용인은원 남성 3명, 여성 2명입니다.

무기계약직 신규 채용은 2018년 1/4분기 12명입니다.



국방전직교육원 직원수 상세 정보 - 2018년 1/4분기 기준


국방전직교육원 직급체계는 부장,팀장,과장,대리,사원,무기계약직으로 구성됩니다.


직급별 직원수는 부장급 2명, 팀장급 3명, 과장급 5명, 

대리급 12명, 사원급 2명, 무기계약직 12명입니다.


국방전직교육원 총 직원수는 39명입니다.

정규직 직원수는 24명입니다. 여성 직원수는 23명입니다.

비정규직 직원수는 7명입니다.

2018년 1/4분기 비정규직 12명이 정규직 전환되었습니다.

소속외 직원은 용역 7명 근무중입니다.


국방전직교육원 조직도입니다.주무기관은 국방부입니다.


조직도 이미지



현 기관장은 이재강 한국직업교육학회 이사입니다.

임기는 2018.06.01 ~ 2021.05.31



국방전직교육원 근 채용 정보


전직교육원 그간의 채용을 보고 정리한 업무 내용입니다.


사원급 취업정보 담당 업무 내용


- 채용정보 수집 및 제공, 적합 구직자 탐색, 추천, 관리

- 구인구직 발굴 및 참가 기업 정보 수집

- 취업지원을 위한 구인구직행사 등 매칭을 위한 행사 수행, 지원

- 참가기업 및 기업회원 발굴, 상담, 관리

- 일자리 정보 제공 및 상담 및 사후관리, 취업사이트 운영

- 실적보고 등 사업관리

- 예산집행 / 관리 및 기타 부여된 업무




사원급 군특성화 맞춤식교육운영 업무


-군 특성화맞춤형 교육과정 운영

(주니어사관지도사, 재난안전관리사, 방위사업관리사 교육과정 운영)

-교육 수료 후 교육생 사후관리, 예산 집행 및 행정 업무

-군특성화맞춤형교육 과정 연구 및 강의

-기타 교육원에서 부여된 업무 등


일학습병행제 업무 업무


-일학습병행제 참여 업체 개별 확인 및 취업직위 발굴

-취업업체별 맞춤 인재 발굴 및 추천

-​취업지원팀과 연계한 업체 발굴 및 채용정보 획득

-​일학습 병행제 채용 공고 탑재 및 관리, 구직카드 입력 및 현황 관리

-실태 조사 설문서 입력 및 현황관리

-​기타 부여된 업무


K-MOVE 스쿨 미국과정 행정담당 업무


-K-MOVE 스쿨 해외취업 연수과정 강의 보조 및 진행

-K-MOVE 스쿨 해외취업 연수과정 행정업무 전담

-​연수생 관리 (출결현황, 어학성적 관리 등)

-​연수과정 진행업무 보좌

-​​실적보고 등 사업관리


컨설턴트 업무


-​개인상담 및 집단상담 운영 (경력목표 설정 및 계획 수립 등)

-​채용추천 및 잡매칭, 지원분야별 이력서 수정/보완, 모의면접 진행 등

-​참여자 상담이력관리, 취업실적관리 등 성과관리

-​유관기관 협업 및 실적보고 등 사업관리

-기타 부여된 업무



국방전직교육원 자기소개서 작성항목입니다.


1.국방전직교육 및 해당 직무에 지원한 동기를 서술해 주십시오.

2.지원한 직무분야에서 성공하기 위해 어떤 노력을 기울였으며, 

직무 전문가가 되기 위한 핵심 성공요인이 무엇인지에 대해 서술해 주십시오. (직무관련 교육 및 경력을 중심으로)

3.최근 본인이 경험한 인간관계 갈등의 원인과 본인이 어떠한 노력으로 해결했는지에 대해 서술해 주십시오.

4.향후 해당 직무분야의 직무수행계획을 서술해 주십시오


신설 기관이라 조직 규모가 크지 않습니다.

국방전직교육원 취업 준비하는 분들의 건투를 빕니다.


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