양천구시설관리공단 직급체계 및 직원수
2017년 12월 기준 현원을 정리했습니다.
정규직 81명,무기계약직 60명,비정규직 55명
정규직은 행정직 37명,기술직 21명,관리운영 22명,
전문계약직 1명으로 남성 61명,여성 직원 20명
직급별 직원수입니다.
행정직: 3급 2명,4급 4명,5급 6명,6급 15명,
7급 10명으로 남성 28명,여성 직원 9명
기술직: 4급 2명,5급 5명,6급 13명,7급 1명
남성 13명,여성 직원 8명
관리운영: 5급 2명,6급 15명,7급 5명으로
남성 19명,여성 직원 3명입니다.
지원부서: 경영기획팀,성과감사팀
사업부서: 주차사업팀,시설사업팀,양천센터,
신월센터,목동센터
관리직,지도직,기능직,계약직으로 운영됩니다.
조직개편을 통해 공단 정원이 3차례 축소되었습니다.
2014년 99명>94명,15년 94명>90명,16년 90>86명
부서별 정원/현원 현황입니다.
직급별 승진 소요기간입니다.
-4급>3급 5년 이상
-5급>4급 4년 이상
-6급>5급 3년 이상
-7급>6급 3년 이상
승진후보자 평정기준은 근무성적평정 50%+
경력평정 30%+교육훈련평정 10%+상벌평정 10%
2017년 공단 승진현황입니다.
공단의 중장기 인력 수급계획입니다.
16년 12월에 수립한 계획이니 예상 퇴직인력과
임피제 적용 신규 채용 인원을 참고하시기 바랍니다.
양천구시설관리공단 정규직 신규 채용인원
2017년 4명,2016년 6명,2015년 3명,14년 3명,
13년 4명을 정규직 신규 채용했습니다.
2017년엔 일반계약직 가급 1명,기능직 3명 채용
기능직 3명은 34세 이하 청년입니다.
지역 공기업은 지역주민을 대상으로 노인일자리를
창출하고 있습니다.
60세 이상 일자리를 시니어 일자리라고들 합니다.
공단의 시니어 인턴고용 현황입니다.
피할 수 없는 고령화로 인해 공기업들의 고령
일자리 창출 고민은 계속될 것으로 보입니다.
사실 환경미화,시설관리 등 단순 노무를 맡기는데
시니어들의 풍부한 사회 경력,인생 경험을 살릴 수
있는 더 양질의 일자리가 필요해보입니다.
생각은 그렇지만 쉽지 않은 문제지요.
양천구시설관리공단 비정규직 정규직 전환실적
2017년 4명,2016년 10명,15년 1명,14년 15명을
정규직 전환했습니다.
기간제 근로자의 무기계약직 전환율 100%입니다.
양천구시설관리공단 임원 연봉 및 정규직 연봉
2017년 지급받은 연봉 기준입니다.
양천구시설관리공단 이사장 연봉은 74,349,000원
기본급 50,497,000원+복리후생비 8,272,000원+
수당 4,680,000원+인센티브 10,900,000원
양천구시설관리공단 이사 연봉은 54,625,000원
양천구시설관리공단 직원 연봉 정리합니다.
양천구시설관리공단 평균 연봉은 47,145,000원
양천구시설관리공단 신입 초봉은 26,299,000원
양천구시설관리공단 무기계약직 평균 연봉은 27,777,000원
양천구시설관리공단 평균 근속연수는 11년 6개월
양천구시설관리공단 정보 정리-17년 결산 기준
2000년 1월 17일 설립한 지방 공기업입니다.
주요 사업 시설 현황입니다.
주차사업:
-노외 주차장 21개소 2,995면
-노상 주차장 17개소 897면
-지역공동 주차장 14개소 872면
문화체육시설:
-양천구민체육센터(수영장,헬스장,피아노교실 등)
-신월문화체육센터(수영장,체육관,사무실 등)
-계남다목적체육관(배드민턴코트,배구코트)
-해누리체육공원(인조잔디축구장,풋살경기장,족구장)
-목동테니스장
-목동 타운홀(탁구장,문화실)
임대시설관리:
-양천사회단체 봉사센터
-해누리타운(역사박물관,유물전시관,도서관 등)
기타시설관리:
-견인차량보관소
-어린이 교통공원
-공원 자판기 18대
-공단본부 청사관리
-양천구 현수막게시대 33개소
위 시설별 2017년 수입내역입니다.
주차장 관리 운영 세입수입이 역시 가장 많습니다.
지역 시설관리공단의 주 수입원인 주차 사업은
민원에 시달릴 수 밖에 없는 구조입니다.
단순한 수치 뒤에 가려진 공단직원의 고충을
종종 동네 주차구역에서 보게 됩니다.
성숙한 시민의식으로 일상에서 마주하는 다양한
직군의 사람들을 내 이웃으로 보는 따스한
시선이 필요한 세상입니다.
요즘은 다들 화를 품고 사는지라 서글프기도 합니다.
일자리 정보를 올리고 있지만 주거와 일자리가
안정되어야 여유가 생길테지요.
설립근거:
서울시양천구시설관리공단 설치조례 제 453호
사업범위:
-공영주차장 관리 운영 및 거주자우선주차제 운영
-구립체육시설,복지시설 등 공공시설의 관리 운영
-불법 주차 정차 차량의 견인 및 보관소 운영
-주민의 생활편익 및 복리증진을 위해 필요한 사업
-구청장이 위탁하는 사업
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